2021年4月2日，魏村中心幼儿园召开了《反思见成长，总结促提升》3月份行政扩大会议。会议主要包括以下几个内容：

　　一、读书学习促思路。陈洁老师为大家带来一篇关于管理的文章《带好队伍用好人》，大家听后分别发表了自己最有感触的段落。通过文章分享，交流，大家学到了很多关于管理和培养人的经验。

　　二、案例分享借智慧。王雯老师分享了一个食堂里面的小故事。从故事中可以看出，食堂工作一切都要按照标准来执行，民以食为天，食以安为先，所以食堂所有的操作都必须符合标准。由此老师们联想到教室里的一日生活，在日常保育护理上也要按照标准，只有按照标准执行，才是最科学，最安全的。

　　三、交流分享促提升。本环节，各条线围绕一项工作以“故事陈述、岗位价值、闭环路径”等方面进行讲述说一说“这个月在团队管理方面你做了什么?遇到了什么问题?怎样解决?或者你是怎么样与他人相互配合的”。区域游戏教研组，户外游戏教研组，家园合作教研组，小、中、大班级组，团支部，保健室，教科室，教务处，后勤处，办公室，行政管理中心，依次进行了分享交流。通过分享交流让大家梳理了过去的工作，理清了接下来要迎接的新事务。

　　四、总结提升促发展。最后，陈园长给大家做提升。陈园长提出，每一件事情做完，要学会自我反思，从反思中找出不足，要把发现的问题变成话题，提升经验。在幼儿园对外开放的大活动中，要让每一位教工清楚的知道活动的每一个环节，每一个流程，让大家做到心里有数。要把工作做在平时，注重过程，过程才是最有价值的。活动后要再反思，活动中你有收获吗?收获了什么?周边的人收获了什么?陈园长的提升，让大家更加知道接下来的工作该如何有效，高效，高质量的去做。最后各个部门根据陈园长的提升和要求，畅谈了接下来的工作如何进一步优化。

　　通过这次会议，大家总结了过去一个月的工作，发现了不足，也知道了接下来该如何做的更好，质量在每一天，发展在寻常的日子里。

撰稿：刘猛 摄影：贺丹英  审核：管丹丹