秋风送爽,征程新启。为明确新学年发展方向,凝聚全体教职工合力,薛家中学于8月28日召开开学会议。会议以“拥抱AI技术赋能,融入教育变革浪潮”为核心主题,勾勒出一幅技术赋能、守正创新、全员育人的高质量发展新图景。
新生力量:在传承中成长,用沟通点亮教育
大会伊始,新教师代表刘冰清老师分享了她的初履之悟。她深情谈及在师父的引领下,如何一步步学会与孩子们真诚对话、与家长们有效沟通,在实践中深刻体会到教育的温度与责任。“让每一个孩子在成长路上走得更远更稳”,这不仅是一位新教师的教育初心,更是全体教育人的共同使命。
课堂提质:扎根一线,让因材施教落到实处
胡芸雅副校长以“扎根课堂,走近学生,做实教育”为题,对教学教研工作提出清晰要求。她强调,课堂是师生共同成长的舞台,要致力于让学生“能听清、说明白、想清楚”。教学规范是“提质的基石”,而创新应成为“课程的基因”。所有教学行为都必须对准学生的“真需求”,切实推动因材施教从理念走向实践。
德育创新:AI赋能,构建家校社协同育人新格局
包洪梅副校长的发言《逐梦浪浪山,启航新征程》为德育工作描绘了创新路径。她提出:一要突破“浪浪山”,以创新思维开拓德育新形式;二要驾驭“新引擎”,利用AI技术提升德育工作的精准度和效能;三要筑牢“心防线”,以专业心理健康教育护航学生成长;四要深化“大家访”,强化家校社协同,凝聚育人合力;五要共育“新优质”,号召全员担当,共同成就学校新发展。
后勤保障:夯实基础,为新优质创建保驾护航
吴继荣副校长就新优质学校创建的后勤保障工作做出部署。他表示,将全力完善校园设施设备,进一步加强卫生工作,做实做细各项管理台账,确保开学前各项工作准备万无一失。他特别强调,要重点抓好“校园餐”的食品安全与营养健康,以及“校服”的规范管理,为师生提供坚实、贴心的后勤服务。
师资建设:强化基本功,严守师德规范
万茂如副校长首先介绍了本年度的职称评审工作。随后,他向新教师们提出殷切期望,要求大家加强教学基本功练习,尤其注重板书设计与课堂呈现,并准备好新教师示范课。学校将继续推行“推门听课”制度,促进学科间的融合与交流。最后,他严正强调,要坚决杜绝任何组织学生购买教辅资料的行为,恪守师德规范。
校长引领:擘画蓝图,争做“四维合一”的教育者
叶雪峰校长以《拥抱AI技术赋能,融入教育变革浪潮,加速学校高质量发展》为题作总结讲话,为学校发展指明方向:
1. 做“四维合一”的教育坚守者:师德高尚是面对学生和家长时的立身之本,是不可逾越的底线。
2. 做AI赋能教育的主动参与者:他强调,当下已非“要不要融入”的讨论阶段,而是必须思考“如何用好”的实践阶段,全体教职工应主动学习、积极应用AI技术。
3. 做勤俭务实的教育践行者:在当前经济形势下,全体教职员工应共同践行“节源开流、过紧日子”的行动准则,将资源高效用于教育教学。
4. 做创建新优质的中坚力量:号召所有人以主人翁姿态,成为推动学校迈向新优质的中流砥柱。
班主任队伍:秉初心·育未来·启新章
大会后,学校召开了新学期班主任心理专题会议,聚焦学生心理健康教育与德育工作融合。会议由分管德育的包洪梅副校长主持,围绕“开学适应”、“心理危机干预”、“家校协同”三大主题展开,为新学期德育工作锚定方向。
一、开学前关键准备:
1. 环境创设:要求班级做到“窗明几净”,通过绿植、创意布置营造温馨氛围,七年级迎新需动员家长参与。
2. 心理档案建设:落实特殊学生“一人一档一策一帮”制度,家访材料需通过小程序及时提交。
3. 家校沟通:开学前需在班级群发布温馨提示,提醒家长饭卡充值、电动车头盔佩戴、合理使用手机倡议书等细节。
二、心理健康专项部署
1、分层干预:七年级开展入学适应团辅,八、九年级也将于开学第一周邀请心理专家分别开展心理赋能讲座。开学一周内完成“一表五清”心理排查,动态更新学生档案。
2、全员参与:组建校级心理委员队伍,开学第三周将开启家长夜校系列活动。同时,我校将持续开展“广结同心,玉兰花开”学生成长关爱行动,健全工作机制,完善实施方案、细化关爱举措、突出关爱重点、注重家校协同,工作成效明显。
3. 德育与安全融合:包校长提出建设“有温度、有深度、有梯度”的德育体系,将法治安全、爱国主义与传统节日教育等纳入月度计划。我校将继续把主题化国旗下讲话、心理团辅、家长夜校等特色做法形成校本化心育课程体系。
教育是心与心的碰撞,班主任要用专业与爱点亮每个孩子的未来。包校长总结指出,新学期将通过家长夜校、心理普测、动态档案等举措,构建“学校-家庭-社会”三维防护网,助力学生健康成长。
本次大会既是一次全面的工作总结与部署,更是一次统一思想、凝聚共识的动员会。全体教职工将以此次会议为起点,以AI技术为翼,以育人初心为舵,携手并肩,共同投身于教育变革的浪潮,奋力谱写学校高质量发展的新篇章!(薛家中学供稿 撰稿:戴逸 摄影:王智影 审核:叶雪峰)