盛夏八月，蕴育希望。8月3日，常州市新桥高级中学2026年新教师暑期校本培训在会议室4正式拉开帷幕。来自各学科的新进教师共24人齐聚一堂，开启了为期五天的入职研修之旅。会议第一天的培训内容充实、节奏紧凑，从师德涵养到制度规范，从教学基本功到专业成长规划，为新教师们扣好职业生涯的“第一粒扣子”奠定了坚实基础。

　　启航筑基 涵养师者初心

　　上午，学校党总支书记、校长冯小强以《敬事如仪，慎终如始》为题，作师德师风建设暨新教师培训动员讲话。动员会由副校长周峰主持，校长室及部门正职参会。

　　冯校长从三个层面与新教师坦诚交流。新中教育层面，他回顾了学校自1938年建校至今八十多年的办学历程——从道乡书院到江苏省四星级高中，六次更名、四易校址，以“尚美文化”为核心的办学理念始终薪火相传;立德树人层面，他从政治、历史、个人三个视角阐释了师德的深远意义，引用习近平总书记“四有”好老师和“教育家精神”，勉励新教师将立德树人贯穿教育教学全过程;职业幸福层面，他指出情怀是真性情、是生命激情，唯有在奋斗中涵养教育情怀、夯实教育技能、做出教育成绩，方能收获职业幸福。冯校长的讲话既有理论高度，又饱含对新教师的殷切期望，为整场培训奠定了庄重而温暖的基调。

　　岗前培训随后展开。党政办公室主任黄伟以“敬业，是最完美的工作状态”为主题，系统解读了学校办学理念、校风教风学风校训与行政架构，重点讲解了师德考核办法、请销假制度、考勤规范等常规管理制度。

　　随后，后勤服务处副主任周克聪围绕住校管理、作息安排、办公秩序等内容进行培训，帮助新教师尽快熟悉校园生活节奏。整场培训贴近实际，为新教师们走稳入职第一步提供了清晰的制度指引。

　　课程教学处副主任王敏作《教学五认真实践指南》专题讲座。她围绕备课、上课、批改作业、辅导、考试五个维度阐释规范与要领：备课强调从“即兴发挥”走向“敬畏课堂”;上课倡导优化导入艺术，灵活运用讲授、合作、情境等教学方法;批改作业要求规范及时、注重反馈与二次批改;辅导主张因材施教、培优补差;考试则需科学命题、精准分析。王老师的讲解深入浅出，为新教师们夯实教学基本功提供了系统路径。

　　赋能成长 描绘发展蓝图

　　在下午的教师成长分享中，2025年入职的青年教师陈菲与徐乐扬结合自身的成长经历，向新同事们倾囊相授。陈菲老师以“新生信息采集表”为切入点，分享了班主任工作的实操技巧——从开学立威信到处理违纪事件、制定可量化的奖惩制度等。徐乐扬老师则从教学角度介绍了备课与课堂管理的经验心得。两位青年教师真诚质朴的分享，让在场新教师们直观感受到从“新手”新手到“站稳”的成长路径，增添了前行信心。

　　党政办副主任、市学科带头人张阳阳老师以《从“合格”走向“优秀”》为题，围绕“站上讲台”“站稳讲台”“站好讲台”三个篇章展开深度引领。站上讲台，关键在夯实基本功：研读课标、深挖教材、解题训练、板书设计、先候课再督促;站稳讲台，要把握“五级梯队”等成长通道，主动加入名师工作室，在备课、听课、反思中持续精进;站好讲台，则需勇于承担课题、撰写论文、参与教学竞赛，在更高平台实现专业跃升。最后，张老师布置了一项特别作业——制定三年发展规划，在慎终如始的坚守中实现从合格到卓越的跨越。

　　一天的培训紧张而充实。从师德涵养到制度规范，从教学基本功到专业成长规划，五场讲座为新教师们搭建了系统而清晰的入职第一课。新桥高中的新教师们将以此次培训为起点，在尚美文化的浸润下快速成长、精彩绽放。

　　撰稿：李彩英 摄影：范文玲 审核：周峰