春风拂面，暖意融融;深耕不辍，笃行致远。为复盘阶段工作成效、凝聚管理智慧、校准前行方向，2026年4月24日上午，龙虎塘第二实验小学全体行政人员及年级组长齐聚会议室3，召开了以“润心笃行凝智慧 复盘聚力启新程”为主题的4月月末行政反思例会。本次会议由万婧老师主持，全体行政干部与年级组长共赴这场务实高效的管理之约。

　　润心微光分享

　　会议伊始，张洁、耿周霖两位老师分别带来了润心育人案例分享。两位老师结合教育教学一线的真实故事，从问题呈现、过程干预、家校沟通、成效反思等多个维度，生动呈现了学校在“润心德育”理念指引下，关注学生身心健康、呵护心灵成长的实践探索。每一个案例背后，都是教育者的耐心与智慧;每一次分享交流，都为在场的管理者们带来了新的启发与思考。林燕群副校长对案例进行了精准点评，既肯定了实践中的亮点做法，也提出了可优化的方向，鼓励大家在日常管理中继续深耕细节，让“润心”教育真正落地生根。

　　学思赋能共进

　　学然后知不足，教然后知困。仲桃、荆亚琴两位副校长结合近期的学习与思考，带来先进教育理念分享，为教师专业成长与学校发展指明方向。仲校以 “学校发展中的自我价值与实现” 为主题，阐释教师与学校是 “我的集合体”，倡导教师融入组织、服务组织、共享价值，在成事中成人，实现个人与学校同生共长。荆校结合星河实验小学 “雁阵式” 成长模式，从价值铸魂、有序成长、成长罗盘、共生共长四个维度，解码教师发展基因密码，鼓励教师找准定位、紧跟领航、协同互助、勇于领航，在团队托举中实现专业蜕变。两位校长的分享理念前沿、案例鲜活，引发全体教师深度共鸣。分享结束后，刘赟磊老师和许逸超老师结合自身的教育教学和管理工作，分享了自己的感悟。大家在倾听中学习，在交流中反思，在探讨中凝聚共识，进一步拓宽了管理视野，为提升学校管理效能注入了新的活力。

　　调研复盘提质

　　区级调研是检验学校工作成效、推动高质量发展的重要抓手。各部门围绕本次区级调研工作，开展了全面复盘：系统梳理了调研中的亮点成效，深入剖析了存在的问题与不足，并结合各条线实际，研讨制定了后续整改提升措施。各分管校长围绕分管领域，明确了下一步工作思路与推进重点，要求全体人员以问题为导向，压实责任、细化举措，将复盘成果转化为推动学校发展的实际行动，确保各项工作再上新台阶。

　　统筹谋篇布局

　　反思复盘后，刘赞磊老师就学校体育节相关事宜进行了专项交流，围绕活动流程、安全保障、人员分工、物资筹备等关键环节进行了详细说明，明确了各部门的职责与推进节点。体育节是学校践行“五育并举”理念的重要载体，此次交流为活动的顺利开展奠定了坚实基础，也让大家对即将到来的校园体育盛会充满期待。

　　在后期工作商讨环节，各分管校长结合学校整体发展规划，对近期重点工作进行了全面部署。从教学质量提升、德育活动推进、后勤服务保障到校园安全管理，各项工作目标清晰、任务明确、责任到人。大家围绕重点工作展开交流研讨，进一步统一了思想、凝聚了共识，为接下来的工作明确了路线图与时间表。

　　校长寄语领航

　　会议最后，张丽娟校长作总结讲话。她表示，行政例会是全员成长的学习场，大家并肩同行、同心履职，从来不是一个人在战斗，充分展现了团队高效、务实、善思的优良作风。张校长重点阐释从行政团队看到的两大韧性：润心育人案例的深耕践行，彰显了抱团成长、合力担当的集体力量，已然践行了集体共建共荣的育人追求。她希望全体行政坚守责任担当，永葆创新锐气，秉持实干精神，同心同向、笃行奋进，以更强的使命感投入学校管理与教育发展各项工作。

　　行而不辍，未来可期。本次行政反思例会，既是一次阶段工作的全面复盘，也是一次凝聚共识、明确方向的动员部署。在接下来的工作中，龙二小人将带着本次会议的思考与收获，以更加饱满的热情、更加务实的作风，在教育的沃土上深耕不辍，笃行致远，共同书写学校高质量发展的新篇章。

　　(撰稿：恽丽玲 摄影：恽丽玲 审核：荆亚琴)